Если работник не сообщил об инвалидности…

⚠️🧑‍🦽 Если работник не сообщил об инвалидности, то его наказать нельзя

Если при трудоустройстве сотрудник скрыл инвалидность — это не основание для выговора или разбирательств.

❌ К тому же справка об инвалидности не входит в список документов, необходимых при приеме на работу.

Только в интересах сотрудника сообщить о своей инвалидности, т.к. это вопрос здоровья и комфортной работы, а также положенных льгот.

Также напомним что 👇🏻

Всего в регионе трудится свыше 5️⃣5️⃣ тысяч жителей с инвалидностью.

⚠️ За отказ в трудоустройстве инвалиду увеличены штрафы до 1️⃣0️⃣0️⃣ тысяч!